 |
Журнал «Босс», №5 2001 |
Общероссийский экономический кризис не обошел стороной ни одно из предприятий страны. Даже крупные заводы России и сегодня, так или иначе, сталкиваются с комплексом проблем, типичных для переходных периодов экономических преобразований.
Но, несмотря на последствия реформ, промышленность страны не стоит на месте. Проводится реконструкция предприятий, осваивается современное оборудование, внедряются новые технологии. Многие промышленные гиганты перешли на выпуск новых видов продукции, пользующихся активным спросом. Условия рыночной конкуренции диктуют свои законы. И отечественные производители хорошо понимают, что только сообща можно восстановить разорванные в период бездумных реформ прямые связи между предприятиями.
Общероссийское движение менеджеров
Единая клубная система объединит
менеджеров более 70 регионов России
Чтобы умножить свои усилия и возможности, российские менеджеры объединились в мощный союз управленцев-профессионалов — Клуб лучших менеджеров России.
Сегодня объединение менеджеров высшего звена, созданное по инициативе Фонда «Лучшие менеджеры новой эпохи», насчитывает более 70 человек. В составе Клуба такие известные руководители, как Леонид Абалкин, Абел Аганбегян, Николай Бордюжа, Сергей Калашников, Любовь Слиска.
Основу клубного движения представляют управленцы, удостоенные высшей общественной награды России — национальной премии имени Петра Великого и престижного звания «Лучший менеджер России». Это — Владимир Ковальчук (мэр г.Надым), Виктор Рашников (Магнитогорский металлургический комбинат), Валентин Жебровский (Буммаш), Валерий Моисеев (Ижсталь), Сергей Носенко (Бабаевский), Борис Мильнер (Институт экономики РАН), другие видные российские промышленники, ученые, руководители средств массовой информации — представители самых разных национальностей и политических взглядов.
Президенты компаний и директора заводов, главы территориальных образований и банкиры на себе ощутили деловой характер общения и поистине уникальные перспективы развития прямых взаимовыгодных контактов, ведь клубное движение менеджеров призвано активно содействовать развитию бизнеса, реализации общественно-политических проектов, наконец, способствовать экономическому процветанию России.
Сотрудничество в Клубе уверенно перерастает в практическую плоскость. При объединении успешно действует Бизнес-центр. Его деятельность ориентирована, в первую очередь, на оказание практической помощи предприятиям, чьи руководители входят в состав Клуба. При этом, его основная задача — создание максимального комфорта каждому руководителю в его профессиональной и личной деятельности. Сотрудниками Бизнес-центра разработана целая серия специальных программ, направленных на повышение корпоративного и профессионального ресурса компаний, обеспечение организационно-управленческого консультирования и финансово-экономического сопровождения деятельности предприятий. Это реально помогает руководителям в эффективном ведении хозяйственной деятельности.
Следует отметить, что в объединении менеджеров-профессионалов возможны только такие отношения, которые основаны на полном доверии. И каждый руководитель знает, как много это значит для успеха его дела, особенно сейчас, при крайней оторванности законов от реальной экономической жизни предприятий.
За непродолжительное время существования клубного движения заключен целый ряд соглашений и договоров в рамках прямого взаимодействия. Немаловажен тот факт, что уже сегодня объем реализации продукции на предприятиях членов Клуба составляет свыше 7 млрд. долларов США в год.
География Клуба постоянно расширяет свои границы. Так в рамках программы создания региональной клубной сети в конце октября 2000 года в Сыктывкаре был учрежден Клуб лучших менеджеров Коми. В самых ближайших планах Клуба — создание филиалов в Воронеже и Волгограде. Более чем в70-ти субъектах федерации планируется создать аналогичные объединения.
Надо признать, что теперь в нашей экономической системе существует самостоятельный и полноправный институт профессиональных управленцев. Выстраивается единая федеральная клубная система, которая уже сегодня, обладая мощным интеллектуальным и лоббистским потенциалом, способна вести цивилизованный диалог и представлять интересы предприятий во властных структурах. Ведь управленцы страны объединились не только для делового общения и обмена опытом, но также для защиты интересов крупных работодателей и решения политических задач. «Не будет большим преувеличением сказать, — отмечает президент Клуба менеджеров и, одновременно, президент АК «Алмазы России-Саха» Вячеслав Штыров, — что наш союз представляет собой серьезную общественную силу, на которую можно опереться в укреплении могущества государства российского».
Международное объединение профессионалов
Менеджеры России — инициаторы
международного движения бизнесменов
Идея объединить усилия менеджеров разных стран уже давно витала в славных умах организаторов. В апреле 2000 года на II-м Всероссийском конгрессе лучших менеджеров она обрела вполне реальные очертания. А в октябре на Китайско-российской конференции деловых кругов в городе Шеньчжень (КНР, провинция Гуандун) была учреждена Евроазиатская Ассоциация Лучших Менеджеров.
Мечта отечественных управленцев, наконец, осуществилась. Проект вышел на международный уровень. Главным инициатором и вдохновителем создания первого международного союза бизнесменов также выступил Фонд «Лучшие менеджеры новой эпохи».
Стартовым импульсом к продуктивной работе объединения стала ратификация четырехстороннего соглашения, которое подписали Фонд и «Китайский культурный центр» — с российской стороны, а также Корпорация «КАТИК» и «Ассоциация содействия развитию средних и малых предприятий» — с китайской. Соглашение предусматривает развитие устойчивых деловых связей между странами в области культурных, торгово-экономических и научно-технических связей, а также перспективу организации совместных конгрессов, форумов, презентаций и других деловых мероприятий.
Участие лауреатов престижной менеджерской награды (премии Петра Великого) и членов Клуба лучших менеджеров России придало китайско-российскому экономическому форуму определенный качественный уровень. Российскую делегацию представляли ведущие промышленники и предприниматели, руководители предприятий из 18 регионов страны от Дальнего Востока до Карелии.
Следуя выбранной стратегии, российские управленцы сегодня неизменно держат пальму первенства в продвижении экономических инициатив. Вручая вице-мэру Шеньчжень госпоже Ваншуйминь статуэтку Петра I — символ эффективного управления, руководитель российской делегации и генеральный директор Фонда «Лучшие менеджеры новой эпохи» Игорь Локтев напомнил, что в свое время президент России Владимир Путин не случайно для своего первого визита в зарубежные страны выбрал именно Китай. «Представители политических и деловых кругов России, — заметил он, — видят в Китае своего главного стратегического партнера. Нельзя не принимать во внимание и историческую преемственность отношений между государствами, существующую уже на протяжении десятилетий». В одном из выступлений и председатель КНР Цзян Цземиль отметил готовность двух великих государств к продвижению двусторонних отношений, «чтобы Китай и Россия навсегда стали хорошими друзьями, добрыми соседями и партнерами».
Поэтому сегодня трудно переоценить значение создания международной ассоциации.
По мнению учредителей, такой «союз власти, бизнеса, науки и СМИ» будет активно содействовать осуществлению крупномасштабных международных проектов, продвижению инвестиций в российскую экономику и обмену уникальным практическим опытом между ведущими менеджерами стран. Кроме того, деятельность самой ассоциации внесет позитивную динамику в международные экономические отношения, в успешном развитии которых решающий голос сегодня принадлежит именно менеджерам.
Русский проект
России всегда нужны были подвиги, новые победы и новые герои. Но если бы сегодня меня попросили назвать «человека года» — настоящего героя наших дней, я без колебаний назвал бы российского менеджера. Ведь на рубеже веков и тысячелетий, как в давние петровские времена, настоящие подвиги, на мой взгляд, совершают сегодняшние герои производства — управленцы экстракласса Пушкины, Тулеевы, Шумаковы, Чигарины, Рашниковы… Это — те люди, которые способны эффективно руководить предприятиями любой формы собственности, хозяйством регионов и целыми отраслями экономики. Это они являются сегодня главно движущей силой социально-экономических преобразований в нашей стране.
Они сегодня и главные герои проекта «Новая эпоха. Лучшие менеджеры России» — общероссийского проекта, учрежденного с той основной целью, чтобы всем цивилизованным людям этой планеты стали известны имена и повседневный подвиг отечественных руководителей.
Известно, что хороший проект — это живой проект.
Актуальность этого проекта продиктована самим временем и экономической ситуацией в стране. По мнению Аркадия Вольского — председателя комиссии по присуждению премии Петра, этот проект реально способствует выявлению наиболее важных качеств современных менеджеров, что особенно ценно сейчас для отечественной экономики. Как отмечает Аркадий Иванович, «сегодня трудно переоценить роль современных менеджеров в осуществлении позитивных сдвигов в экономике России».
Нам уже много раз навязывали иностранные рецепты подъема национальной экономики. Но, как показывает практика, поднимать и развивать отечественное производство вполне под силу нам самим. И начинать надо, прежде всего, с обобщения и распространения лучшего управленческого опыта. Как говорит председатель Совета Федерации Егор Строев, «созданный союз менеджеров — это огромный резерв развития и процветания России». И потому сегодня жизненно необходимо сплотить деловую элиту страны. В союзе они представляют собой мощное движение и огромную силу, способную поднять отечественное производство, привлечь долгожданные инвестиции в нашу многострадальную экономику.
Возможно, это и есть наш — «русский» вариант возрождения экономики. Ведь будущее надо готовить заранее, а не брести к нему с закрытыми глазами. И эта истинно русская идея, несущая в себе невероятный потенциал, способна объединить не только лучших отечественных предпринимателей, но и ведущих бизнесменов, ученых, руководителей средств массовой информации других стран в единое международное движение профессионалов.
Похоже на то, что именно так можно решить и нашу главную национальную задачу — улучшение уровня и качества жизни граждан России.
Евгений Мохначев,
вице-президент
по связям с общественностью
Фонда «Лучшие менеджеры новой эпохи»